Логотип
Управляем энергией будущего ...
Главная »Новости ИУО РАО »Анкетирование государственных гражданских служащих Администрации Ленинградской области



Анкетирование государственных гражданских служащих Администрации Ленинградской области


С 27 августа по 1 октября 2018 г. по заказу Управления делами Правительства Ленинградской области федеральное государственное бюджетное научное учреждение «Институт управления образованием Российской академии образования» (ФГБНУ «ИУО РАО») провело анкетирование государственных гражданских служащих Администрации Ленинградской области в рамках выполнения государственного контракта.

 

Целью исследования было изучение удовлетворенности гражданских служащих Ленинградской области организацией и порядком осуществления кадровых процессов, выявление приоритетных способов нематериальной мотивации и уровня профессиональной культуры гражданских служащих.

  

Для реализации государственного контракта были поставлены следующие задачи:

  • Проведение анализа:

— удовлетворенности кадровыми процессами, в том числе, организацией и порядком осуществления кадровых процессов, систем материального стимулирования, нематериальной мотивации, уровня профессиональной культуры, понятностью кадровых процессов и их доступностью;

— освоения дополнительных профессиональных программ.

  • Выявление приоритетных способов нематериальной мотивации государственных гражданских служащих, в том числе типовых карьерных траекторий в целях мотивации гражданского служащего к долгосрочному прохождению гражданской службы и профессиональному развитию.

 

При разработке инструментария для проведения анкетирования государственных гражданских служащих в анкету были включены следующие содержательные блоки:

    • удовлетворенность организацией кадровых процессов, в том числе их понятностью и доступностью;
    • удовлетворенность системой материального стимулирования;
    • отношение к различным видам нематериальной мотивации;
    • удовлетворенность уровнем профессиональной культуры;
    • удовлетворенность порядком организации и проведения дополнительных профессиональных программ;
    • анализ типовых карьерных траекторий.

 

 

Анкетирование проводилось анонимно во всех органах исполнительной власти Ленинградской области при организационной поддержке Управления делами Правительства Ленинградской области, Аппарата Губернатора и Правительства Ленинградской области. При этом учитывались демографические характеристики респондентов, стаж и занимаемая должность.

 

Всего в анкетировании приняло участие 1086 государственных гражданских служащих
из 45 органов исполнительной власти

 

Исследование, проведенное ФГБНУ «ИУО РАО», позволило получить достоверные и оперативные данные об удовлетворенности государственных гражданских служащих существующими системами материального стимулирования и нематериальной мотивации, уровнем профессиональной культуры, понятностью и доступностью кадровых процессов, освоением дополнительных профессиональных программ.

 

На основании полученных данных Администрацией Ленинградской области могут быть приняты меры по решению проблемных вопросов в органах исполнительной власти, разработке и внедрению мероприятий, направленных на повышение удовлетворенности гражданских служащих организацией и порядком осуществления кадровых процессов, выявлению приоритетных способов нематериальной мотивации и уровня профессиональной культуры гражданских служащих.






Оцените, пожалуйста, этот материал:
Vote This Post DownVote This Post Up Баллов +2, Голосов 2
Загрузка...
[Просмотров 128]





Возможно, Вас заинтересует следующий дополнительный материал :